國家質檢總局第七期司局級領導干部行政管理培訓班在京開班
提升質檢隊伍行政管理水平和領導素養
孫大偉出席并講話
本報訊 （羅 莎 記者吳珊珊）9月14日，國家質檢總局第七期司局級領導干部行政管理培訓班在國家行政學院開班。本期培訓班根據總局2011年度教育培訓計劃安排，由國家質檢總局和國家行政學院聯合舉辦，旨在通過學習和探討，提升質檢隊伍行政管理水平和領導素養，增強領導干部適應新形勢、迎接新挑戰的能力，以推動質檢事業科學發展。國家質檢總局副局長孫大偉出席并講話。孫大偉與國家行政學院副院長周文彰在開班式前會見，并與全體學員合影。
孫大偉指出，提高領導干部行政管理能力是加強黨的執政能力建設的前提，是適應新形勢下加強和創新社會管理的要求，是推動質檢事業科學發展的基礎。舉辦本次培訓班是質檢總局全面落實人才強檢戰略的一項重要舉措。
孫大偉希望，參加培訓的學員們充分利用這段時間，靜下心來，認真學習，深入思考研究一些問題。他提出了3點要求：
一是結合學習貫徹胡錦濤同志在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的講話，認真抓好胡錦濤同志為全國干部培訓科學發展主題案例教材所作《序言》精神的學習。要以胡錦濤總書記“七一”重要講話精神為指導，圍繞黨的十七屆五中全會提出的科學發展主題和加快轉變經濟發展方式主線，進一步認識質檢工作在調整經濟結構、轉變發展方式中的重要作用。
二是認真貫徹全國質檢系統半年工作總結會議精神。總局黨組今年提出了“抓質量、保安全、促發展、強質檢”12字工作方針，并要求努力解決好12個方面的問題。希望大家在學習過程中，認真結合落實12字工作方針要求，把握當前質檢工作的重點、熱點、難點，聯系本地區、本單位的工作實際進行認真思考，積極探索“法治質檢、科技質檢、和諧質檢”建設的具體途徑和措施，努力做好下半年各項質檢工作，為“十二五”規劃開好局做貢獻。
三是充分認識新形勢下質檢工作面臨的新機遇、新挑戰和新要求。通過國家行政學院學習，達到“三個提高”：思想上提高，把需要反映的情況帶來，把中央和總局的精神、要求帶回去；能力水平提高，把工作中遇到的實際問題帶來，把解決問題的思路、方法帶回去；工作方法提高，把自己局好的做法帶來，把其他局成功的經驗帶回去。
